平台运营者把每一级别的推广员再划分为三个角色，如“银牌推广员”、“金牌推广员”和“钻石牌推广员”，
并设置相应的佣金比例，推广员获得相应细分等级比例的佣金；
最高细分级别的三级佣金比例之和不能大于整数“1”，
即：一级金牌推广员+二级金牌推广员+三级金牌推广员≤1；
三级细分角色的推广员名称可自定义，比如“铜牌、银牌、金牌”，“初级、中级、高级”等等；
答：首先，又激励才有动力，平台运营者可通过此方式
激励推广员以平级上升的方式逐渐获得更高的奖励；
这种分配方式更具有激励作用，同时也优化了推广队伍；
平台运营者通过这种模式直接获得“团队推广员”的投资，
从而直接给予高级推广员身份。
答：可以！当平台发展到一定程度，有这个需求的时候，
可以吧推广员细分成更高级别，可以达到“8*N”分销。
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